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EL DESAFÍO
Somos
Somos un grupo de padres y profesionales, que trabajamos promoviendo el desarrollo de las personas con discapacidad intelectual, con el fin de lograr que ellos se inserten en la sociedad como personas con características diferentes, que pueden aportar al desarrollo propio y al de su comunidad.
Trabajamos
La Fundación Desafío trabaja por lograr este objetivo a través de la inclusión laboral de las personas con discapacidad intelectual, en empresas de la comunidad que se abren a esta nueva experiencia. Este proceso impacta significativamente en la calidad de vida de éste, su familia y la empresa que lo recibe.
Proceso
El proceso de Inclusión Laboral consta de varias etapas dentro de las cuales se encuentra la capacitación a la empresa, el acompañamiento en la inserción laboral (evaluación e identificación de las habilidades del joven que desea trabajar, análisis del puesto de trabajo, acompañamiento en terreno de Terapia Ocupacional para una inserción efectiva del trabajador) y el seguimiento del proceso de inclusión laboral, por parte de profesionales de la Fundación.
Creemos
Creemos en la importancia de la capacitación laboral, ya que es una herramienta clave para lograr éxito en la inclusión de las personas con discapacidad.
La experiencia de la inclusión laboral tiene múltiples beneficios tanto para el trabajador con discapacidad como para la empresa, en donde esta última logra: mejorar el clima laboral, incorporar en su discurso los valores como el respeto, la diversidad y la aceptación; disminuir el ausentismo, incentivar la innovación y generar beneficios gracias a características especiales del trabajador en el desarrollo de algunas de sus tareas dentro de la empresa.
